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團隊激勵寶app是專為國內(nèi)廣大企業(yè)團隊而設(shè)計的一款積分制企業(yè)工作管理平臺,該平臺以官方深耕企業(yè)管理多年的經(jīng)驗積累與領(lǐng)先技術(shù)支持為基礎(chǔ),能針對時下企業(yè)公司遇到的績效考核、團隊激勵、股權(quán)激勵等難題,提供基于積分制管理機制的新型企業(yè)系統(tǒng)管理服務(wù)。不僅能充分落地員工管理制度,對員工的行為、態(tài)度、成果、價值進行全方位數(shù)據(jù)量化績效考核,采用賞優(yōu)罰劣的利益激勵體系,全方位調(diào)動員工積極性,而且還為企業(yè)創(chuàng)造價值成果,讓員工不再吃虧,全方位解決團隊激勵分配難題!
1、積分排名:
多條件排名查詢,支持分類階段排名
2、積分管理:
自定義獎扣事件標準,全方位數(shù)據(jù)量化考核
3、責任積分:
自動發(fā)放責任積分,讓“吃虧是?!背蔀楝F(xiàn)實
4、任務(wù)執(zhí)行:
任務(wù)執(zhí)行皆有結(jié)果,任務(wù)提醒追蹤,結(jié)果匯報、上級考評
5、產(chǎn)值管理:
從時間雇傭到成果產(chǎn)值量化,掛鉤員工當月績效,讓員工聚焦工作成果
6、獎扣權(quán)限:
干部自定義獎扣分上限,解決干部有責無權(quán)管理難題
7、獎扣任務(wù):
系統(tǒng)督促管理干部履行自己份內(nèi)管理職能,從此管理不再是一個人操心
1、團隊激勵寶積分管理系統(tǒng)獎扣分明,采用賞優(yōu)罰劣的利益激勵體系
2、將員工所做的每一件好事、每一件壞事永久記錄,點對點的激勵,終身有效,跟員工切身利益直接掛鉤,形成積極、正面的企業(yè)文化;
3、同時打造一個多維度的時刻競爭、比賽的平臺,讓員工盡情的展示自己的實力,不斷的為企業(yè)創(chuàng)造價值。
v7.3.8(22)版本
1、新增打卡考核幫助中心模塊,詳細說明了打卡考核各個模塊的使用方式、規(guī)則,及使用打卡考核功能模塊可達到的目標意義,便于企業(yè)快速了解使用打卡考核功能。
2、完善幫助中心其他模塊,用戶使用更便捷。
3、完善打卡考核水印照片功能模塊,水印照片上傳更加穩(wěn)定,便于員工快速提交水印照片打卡。
4、完善獎扣標準詳情描述模塊,增加標準詳情描述展示區(qū)域,使企業(yè)管理人員編輯、查看標準詳情更加快速、便捷。
5、修復(fù)其它已知BUG。
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